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Bewerbungs-ABC

Trainee

Vor allem, wenn Sie keine konkrete Vorstellung über Karriere und Berufsanforderungen haben oder sich in einem Bereich (z.B. Logis oder F&B) spezialisieren möchten, ist eine Traineezeit sinnvoll.

Ähnlich wie bei einer Assistentenstelle rotieren Sie mit praktischer Arbeit durch Fachabteilungen und werden ggf. zusätzlich in Kursen und Seminaren ausgebildet. Trainees dauern üblicherweise 12-18 Monate und werden in der Regel nur von Konzernen angeboten. Trainee-Angebote von kleineren Unternehmen sollten von Ihnen besonders geprüft werden.

Als Bewerber für eine Trainee-Stelle erhalten Sie keine Stellenbeschreibung. Argumentieren Sie deshalb nicht damit. Lassen Sie sich aber den Ablauf des Ausbildungsprogramms erklären!

Das Höchstalter ist 30 Jahre. Je nachdrücklicher ein Unternehmen Führungskräfte aus den eigenen Reihen entwickelt, um so gefragter sind junge Leute.

Auch als Trainee sollten Sie sich öfter die Frage stellen: Wodurch werde ich wirklich wertvoller und wodurch nur älter?