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INNSIDE by Meliá Leipzig

3.5
8 Bewertungen
Was Mitarbeiter an ihrer Arbeit bei INNSIDE by Meliá Leipzig, Leipzig schätzen
Herausforderungen
Für 67% der derzeitigen Mitarbeiter gehören spannende Aufgaben zu den Hauptgründen, warum sie gerne morgens zur Arbeit gehen. Durchschnittlich werden Unternehmen in dieser Kategorie mit 74% bewertet.
Identifikation
Absolutes Wir-Gefühl! 50% der aktuellen Mitarbeiter von INNSIDE by Meliá Leipzig, Leipzig identifizieren sich voll und ganz mit ihrem Arbeitgeber - sowie über alle Unternehmen hinweg durchschnittlich 70%.
Karrieremöglichkeiten
50% der aktuellen Mitarbeiter sehen die Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten bei INNSIDE by Meliá Leipzig, Leipzig als besonders positiv an. Der Durchschnitt über alle bewerteten Unternehmen hinweg liegt bei 54%.

Wie Mitarbeiter über INNSIDE by Meliá Leipzig, Leipzig denken:

Lage und Verkehrsanbindung
4.8/5
Unternehmenskultur
4.6/5
Fortbildungsmöglichkeiten
3.6/5
Work-Life
3.3/5
Aufstiegsmöglichkeiten
3.4/5
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8 passende Bewertungen

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Bewertungen zu diesen Themen zeigen:

Ich arbeite gern hier

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Aug. 2019

Stärken

Verhalten Mitarbeiter untereinander Dienstplan- und Urlaubsplangestaltung

Verbesserungsmöglichkeiten

Entlohnung Arbeit mehr zu schätzen wissen

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Junges Team und flache Hierarchien in stylisher Umgebung

Mitarbeiter im Bereich Keine Disziplin in Leipzig, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2019

Stärken

ein junges Team mit tollen Kollegen die zusammenhalten und auch in der Freizeit zusammen etwas unternehmen flache Hierarchien, schnelle Wege

Verbesserungsmöglichkeiten

Job ticket + Sprachkurse anbieten ansprechendere Stellenanzeigen

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Fühl mich sehr wohl

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juni 2019

Stärken

Team und Produkt sind großartig, man arbeitet in dem Hot Spot von Leipzig

Verbesserungsmöglichkeiten

Mehr Team Building Events neben der regulären Arbeit

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Unattraktiver Arbeitgeber

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juni 2019

Stärken

V e r p f l e g u n g

Verbesserungsmöglichkeiten

Kommunikation Führungsebene Wertschätzung des Personals Vergütung und Zuschläge

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Arbeitgeber mit aktuell mehr Schwächen als Stärken

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Feb. 2019

Stärken

Aktuell schätze ich an dieser Tätigkeit bei meinem Arbeitgeber nichts.

Verbesserungsmöglichkeiten

Die Mitarbeiter könnten etwas mehr geschätzt werden und es sollte sich bemüht werden bestehende Mitarbeiter nicht auch noch durch mangelnde Personalführung zu vergraulen. Vertrauen in die Arbeit der Mitarbeiter wäre auch ganz gut, und es sollte nicht alles überreguliert und überwacht werden.

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Bewertung

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im März 2018

Stärken

die Kollegen verstehen sich untereinander sehr gut

Verbesserungsmöglichkeiten

Personalkaffeemaschine, bessere Bezahlung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld

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Bester Arbeitgeber der Branche in Leipzig

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im März 2018

Stärken

Vielfältigkeit, Offenheit und Reputation, Identifikation mit dem Produkt, Team

Verbesserungsmöglichkeiten

Mehr Events und Teambuilding für Mitarbeiter

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Sehr schönes Haus mit einem tollen Team

Anonym in Leipzig, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Mai 2017

Stärken

flexible Arbeitszeitgestaltung, Offenheit gegenüber Vorschlägen/Möglichkeit zur Mitbestimmung, Zusammenhalt der Belegschaft

Verbesserungsmöglichkeiten

Kommunikation zwischen den verschiedenen Abteilungen und bzgl. Einführung von Neuerungen

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