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Best Western Hotel Der Föhrenhof

1.9
www.hotel-foehrenhof-hannover.de

Best Western Hotel Der Föhrenhof, Hannover ist bekannt für

Wie Mitarbeiter über Best Western Hotel Der Föhrenhof, Hannover denken:

Lage und Verkehrsanbindung
3.7/5
Unternehmenskultur
2.3/5
Fortbildungsmöglichkeiten
2.1/5
Work-Life
2.0/5
Aufstiegsmöglichkeiten
2.1/5
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7 passende Bewertungen

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Bewertung ehemaliger Arbeitgeber 

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Hannover, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2020

Stärken

Das Gehalt war immer pünktlich 

Verbesserungsmöglichkeiten

Personalessen, Kommunikation, Wertschätzung, die Art und Weise wie Personalgespräche geführt werden 

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netter Arbeitsplatz

Mitarbeiter im Bereich Gastronomie, Hotellerie in Hannover, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2021

Stärken

nette Kollegen, tolle Arbeitsatmosphäre, Sehr Familiär und persönlich, man ist nicht nur "eine nummer".

Verbesserungsmöglichkeiten

ich b in zufrieden. mir fällt nichts ein...

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Sehr guter Ausbilder und Arbeitgeber

Mitarbeiter im Bereich Hilfsköche in Hannover, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2014

Stärken

Einer der ersten Arbeitgeber der sich an die gesetzlichen Rahmenbedingungen hält. Hochwertige Produkte werden verarbeitet, bei Fragen wird man unterstützt. Viele Interessante Tätigkeitsfelder werden angeboten.

Verbesserungsmöglichkeiten

Es gibt immer etwas zu verbessern aber aktuell fällt mir dazu nix ein.

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Solange sich nicht etwas grundlegend ändert, nicht zu empfehlen.

Mitarbeiter im Bereich Hilfsköche in Hannover, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2018

Stärken

Der Küchenchef. Ein Mentor wie er im Buche steht.

Verbesserungsmöglichkeiten

Personalessen viel zu teuer. Nur 0,7l Wasser am Tag und einen Kaffee. Führungsetage ist die Meinung der Mitarbeiter völlig egal. Führungsetage respektiert die Mitarbeiter überhaupt nicht.

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seeehr verbesserungswürdig

Mitarbeiter im Bereich Keine Disziplin in Hannover, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2018

Stärken

Arbeitgeber zahlt pünktlich das Gehalt

Verbesserungsmöglichkeiten

Bessere!! und fairer Bezahlung, sowas Azubi wie auch Festangestellte. Bessere Aufteilung des Trinkgeldes, kostenloses Essen und Trinken für alle. Führungsebene sollte respektvoller, netter mit den MAs umgehen. Fahrkarte für alle stellen, die nicht mit dem Auto kommen.

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Verbesserungswürdig

Mitarbeiter im Bereich Empfang in Hannover, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Dez. 2017

Stärken

Die Bezahlung ist in Ordnung

Verbesserungsmöglichkeiten

Wertschätzung für Arbeitnehmer, kostenfreie Verpflegung,

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Hohe Personalfluktuation

Mitarbeiter im Bereich Empfang in Hannover, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Sept. 2017

Stärken

Führungsetage steht hinter dem Personal.

Verbesserungsmöglichkeiten

Kostenloses Persoessen wäre ein Anfang...

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