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HOTEL BÜLOW PALAIS

4.4
www.buelow-palais.de
Was Mitarbeiter an ihrer Arbeit bei HOTEL BÜLOW PALAIS, Dresden schätzen
Herausforderungen
Für 100% der derzeitigen Mitarbeiter gehören spannende Aufgaben zu den Hauptgründen, warum sie gerne morgens zur Arbeit gehen. Durchschnittlich werden Unternehmen in dieser Kategorie mit 73% bewertet.
Identifikation
Absolutes Wir-Gefühl! 83% der aktuellen Mitarbeiter von HOTEL BÜLOW PALAIS, Dresden identifizieren sich voll und ganz mit ihrem Arbeitgeber - sowie über alle Unternehmen hinweg durchschnittlich 69%.
Anerkennung
67% der aktuellen Mitarbeiter fühlen sich und ihre Arbeit bei HOTEL BÜLOW PALAIS, Dresden wertgeschätzt. Der Durchschnitt über alle Unternehmen hinweg liegt bei 70%.

Wie Mitarbeiter über HOTEL BÜLOW PALAIS, Dresden denken:

Lage und Verkehrsanbindung
5.0/5
Unternehmenskultur
4.4/5
Fortbildungsmöglichkeiten
3.6/5
Work-Life
3.7/5
Aufstiegsmöglichkeiten
3.4/5
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7 passende Bewertungen

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Bewertungen zu diesen Themen zeigen:

5 Sterne in Dresden - manchmal nicht ganz...

Anonym in Dresden, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im März 2021

Stärken

Das freundschaftliche Klime unter den Kollegen, sehr angenehmes Arbeitsumfeld, sehr dankbare Gäste.

Verbesserungsmöglichkeiten

Work-Life-Balance ist sicher verbesserungswürdig, auch Weiterbildungen sind zur Zeit noch dünn gesät. Aufstiegschancen sind leider sehr begrenzt, alle Leiter-Posten sind besetzt.

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Familiäres arbeiten in einem der schönsten Hotels Dresden

Mitarbeiter im Bereich Hauswirtschafspersonal in Dresden, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juni 2019

Stärken

Flache Hierarchien und familiäres Arbeitsverhältnis

Verbesserungsmöglichkeiten

Das Personalessen könnte noch etwas verbessert werden ;-)

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einfach ehrlich

Anonym in Dresden, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Mai 2019

Stärken

familiäre Atmosphäre in einem jungen Team

Verbesserungsmöglichkeiten

bessere Kommunikation der Abteilungen untereinander

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Das Bülow-Team ist wie eine Familie.

Anonym in Dresden, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juni 2018

Stärken

selbständiges Arbeiten innerhalb meines Verantwortungsbereiches, flexible Arbeitszeiten für Möglichkeit Familie+Arbeit zu vereinen, regelmäßiges Feedback zu meinen Leistungen, interessante Vergünstigungen für Mitarbeiter

Verbesserungsmöglichkeiten

Mitarbeiter-Loyalty-Programm könnte erweitert werden, z.B. durch Zahlung Parkplatz oder durch Zahlung Monatskarte DVB

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5 ****** Sterne Atmosphäre, nicht nur für den Gast!

Mitarbeiter im Bereich Hauswirtschafspersonal in Dresden, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juni 2018

Stärken

Ich habe ein großes Verantwortungsgebiet, kann mich aber immer auf die Unterstützung meiner Kollegen und meines Arbeitgebers verlassen. Gepaart mit dieser familiären Atmosphäre hier im Haus, fühle ich mich rundum wohl und beruflich angekommen.

Verbesserungsmöglichkeiten

Nichts...……...außer vielleicht das Mittagessen (ich bin Vegetarier :-) )

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Ein sehr loyaler Arbeitgeber mit einem tollem Team und einem super Chef.

Anonym in Dresden, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Juni 2018

Stärken

Vertrauen, Anerkennung, gute Arbeitszeiten, immer ein offenes Ohr der Geschäftsleitung, Kollegen

Verbesserungsmöglichkeiten

Die Trinkgeldvergabe könnte noch mal überdacht werden.

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nicht wirklich 5*

Mitarbeiter im Bereich Administration in Dresden, Deutschland, ehemaliger Mitarbeiter aus dem Jahr 2017

Stärken

schönes Produkt, das sich gut verkaufen lässt.

Verbesserungsmöglichkeiten

Work-Life Balance ist leider nicht wirklich gegeben

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