fantastischer Arbeitgeber
Anonym in Düsseldorf, Deutschland, aktueller Mitarbeiter im Jan. 2023Stärken
Ich mag die Kollegialität unter den Kollegen sehr
Verbesserungsmöglichkeiten
Die Kommunikation im Team könnte man mit Team Events verbessern
Ich mag die Kollegialität unter den Kollegen sehr
Die Kommunikation im Team könnte man mit Team Events verbessern
Eine eigenständige Arbeit ist möglich.
Work-Life Balance, Dienstplangestaltung, Förderung der Mitarbeiter, Mitarbeiterbindung und -Wertschätzung.
Ein und auschecken Gästebetreuung Karteipflege
Der Umgang des Teams untereinander
Die Work-Life-Balance könnte verbessert werden, wie auch der Umgang mit dem Mitarbeiter. Es wird nichts dafür getan Mitarbeiter zu halten und binden.
Check-in/-out, Gästebetreuung, Bearbeitung der Debitoren
Die flexible und Tag für Tag unterschiedliche Arbeit.
Mehr Freizeit Möglichkeiten wären toll.
Von A bis Z sieht und macht man alles was in so einem Hotel zutun ist.
Flexibilität, Freude an der Arbeit, Aufstiegsmöglichkeiten
Ich wünsche mir für Festangestellte auch die Möglichkeit von Crosstrainings in andere Schwesternhäuser.
freundliches, aufgeschlossenes Team, Spaß steht im Mittelpunkt & trotzdem lernt man viel und wird gefordert
mir fällt gerade nichts ein
Spaß, Angebot vom Crosstraining, cooles Haus, Betriebsrat
Besseres Kantinenessen, Work-Life-Balance verstärkt berücksichtigen
Flexibilität. offenheit. Spaß. Kollegenzusammenhalt. Wünsche beim Dienstplan werden berücksichtigt und die werden 2 Wochen vorher ausgehangen
essen in der kantine, bessere kommunikation
Die Abteilungsleiter und/oder das Personalbüro haben immer ein offenes Ohr und meinen die Frage "Wie geht es Ihnen?" ernst. Man fühlt sich wahrgenommen und vor allem wertgeschätzt
Ich finde es super, dass die Dienstpläne nun 14 Tage im voraus ausgehangen werden!
Der Versetzungsplan kommt immer rechtzeitig und man darf Wünsche äußern
Mir fällt gerade nichts ein