Mit den neuen fair workplace Gütesiegeln haben Kandidat*innen die Möglichkeit, die Qualität von Arbeitgeber*innen besser einzuschätzen. Die dadurch entstandene Transparenz kann bei der wichtigen Entscheidung, sich zu bewerben, als Hilfestellung genutzt werden.
Es gibt 3 Gütesiegel-Kategorien: Gold, Silber und Bronze. Jeder Kategorie sind bestimmte Mindest-Kriterien zugeordnet, die ein Unternehmen erfüllen muss, um die entsprechende Auszeichnung zu erhalten.