IST veranstaltet 3. virtuellen Nachhaltigkeitstag

IST veranstaltet 3. virtuellen Nachhaltigkeitstag

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Düsseldorf, September 2023 – Am 25. September findet von 10:00 Uhr bis 13:00 Uhr virtuell der 3. kostenfreie Nachhaltigkeitstag des IST-Studieninstituts und der IST-Hochschule für Management statt. Expert*innen aus den Branchen Tourismus, Hotellerie sowie Gastronomie widmen sich dem Thema der … Weiter

„Wie nachhaltig ist regional wirklich?“ – Experten-Vortrag mit Balàzs Tarsoly (IST)

„Wie nachhaltig ist regional wirklich?“ – Experten-Vortrag mit Balàzs Tarsoly (IST)

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Düsseldorf, April 2023: Nachhaltigkeit in der Gastronomie ist ein immer wichtiger werdendes Thema. Verbraucher*innen legen zunehmend Wert auf umweltbewusstes und ethisch vertretbares Konsumverhalten. Ein wichtiger Aspekt der Nachhaltigkeit in der Gastronomie ist die Verwendung regionaler Lebensmittel. Warum regionale Produkte wählen? … Weiter

Zehn Hochschul-Stipendien im Wert von über 120.000 Euro

Zehn Hochschul-Stipendien im Wert von über 120.000 Euro

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 IST-Hochschule feiert 10 jähriges und verlost zehn Hochschul-Stipendien im Wert von über 120.000 Euro Düsseldorf, Februar 2023 – Vor zehn Jahren konnte man sich erstmals für Bachelor-Studiengänge an der staatlich anerkannten IST-Hochschule für Management einschreiben – und dank moderner Lehrmethoden zeit- … Weiter

IST-Webinar: „Welcher Master passt zu mir: MBA oder Business Transformation Management?“

IST-Webinar: „Welcher Master passt zu mir: MBA oder Business Transformation Management?“

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Düsseldorf, 17. Januar 2023. Sowohl ein MBA in Business Administration als auch ein Master in Business Transformation Management bieten eine ideale Möglichkeit, eine höhere und verantwortungsvollere Position zu erlangen und mehr Geld zu verdienen. Die vermittelten Fähigkeiten unterscheiden sich jedoch. … Weiter

Recruiting zukunftsfähig gestalten – das sind die fünf Themen

Recruiting zukunftsfähig gestalten – das sind die fünf Themen

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Modernes und effizientes Recruiting überzeugt sowohl qualifizierte Fach- als auch Führungskräfte. Es unterstreicht das Bild eines attraktiven Arbeitgebers. Vor, in und nach einer Krise ist es wichtig, die richtigen Bewerber* auf das eigene Unternehmen sowie vakante Positionen aufmerksam zu machen. … Weiter